Rodzaje Pracy

Psychologia w pracy

Z punktu widzenie psychologicznego istnieją trzy podstawowe postawy wobec pracy. Są to: nastawienie punitywne, nastawienie instrumentalne oraz nastawienie autoteliczne. Nastawienie punitywne polega na tym, że człowiek postrzega pracę jako przymus. Zatem osoba taka traktuje pracę jako niezgodną z wolą. Osoba taka uważa pracę jako efekt przemocy fizycznej, moralnej lub ekonomicznej. Z kolei nastawienie instrumentalne polega na tym, że człowiek traktuje pracę jako źródło zaspokojenia potrzeb. Natomiast nastawienie autoteliczne polega na tym, że człowiek traktuje pracę jako wartość oraz jako celsobie postawiony. Co więcej, osoba taka traktuje pracę jako źródło rozwoju osobistego. W typ przypadku praca służy wyższym wartościom. Stanowi sposób życia. Z pracą wiąże się również termin bezrobocia. Bezrobocie jest to brak pracy, który w obecnych czasach jest dość powszechny z racji braku miejsc pracy. Bezrobocie stanowi zjawisko społeczne, które polega na tym, że część ludzi, która jest zdolna do pracy oraz deklaruje chęć jej podjęcia, nie znajduje zatrudnienia. Powody tego są różne. Osoba bezrobotna jest to taka osoba, która nie jest nigdzie zatrudniona, która nie prowadzi żadnej działalności gospodarczej oraz, która nie wykonuje żadnej pracy zarobkowej. Ponadto osoba bezrobotna jest to osoba, która gotowa podjąć się zatrudnienia. Z punktu widzenia Urzędu Pracy według ustawy o promocji zatrudnienia oraz instytucjach rynku pracy definicja bezrobotnego przedstawia się bardziej szczegółowo.

Podobne artykuły

Bezrobocie
Bezrobotnym według przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy jest osoba, która poszukuje zatrudnienia oraz, która spełnia następujące wymagania: jest to osoba pełnoletnia, jest to osoba, która nie ukończyła 60 lat w przypadku kobiet oraz 65 lat w przypadku mężczyzn, jest to osoba, która aktualnie nie uczy się lub nie jest skierowana na szkolenie przez Państwowy Urząd Pracy oraz jest to osoba, która jest zameldowana w naszym kraju lub też zamieszkuje nasz kraj legalnie. Warto tutaj wspomnieć także o takim terminie, jakim jest długotrwałe bezrobocie. Długotrwałe bezrobocie jest to fakt pozostania bez pracy przez minimum 12 miesięcy przez ostatnie 2 lata. Z kolei stopa bezrobocia jest to iloraz bezrobotnych przez aktywnych zawodowo w danej kategorii ludności. Osoby aktywne zawodowo są to osoby pracujące, osoby poszukujące pracy, bezrobotni oraz niepełnosprawni razem wzięci. Do osób aktywnych zawodowo nie wlicza się pracowników wojska, policji oraz służb ochrony państwa. Według podejścia psychologicznego...

Podział bezrobocia
Z punktu widzenia psychologicznego bezrobocie można podzielić na pięć faz. I tak na przykład faza czwarta jest to pesymizm oraz rezygnacja, czyli człowiek posiada negatywne reakcje emocjonalne, jak również problemy zdrowotne oraz problemy finansowe. Faza piąta jest to fatalizm oraz apatia, czyli poczucie beznadziejności, jak również dążenie do izolacji społecznej, a w tym także redukcja oczekiwań życiowych oraz zainteresowań. Natomiast bezrobocie w rozumieniu prawa stanowi następującą definicję. Osoba bezrobotna jest to osoba, która nie jest zatrudniona oraz nie wykonuje żadnej zarobkowej pracy, a jest gotowa do podjęcia pracy. Osoba taka nigdzie się nie uczy ponadto, jeśli chodzi o system dzienny nauczania oraz jest zarejestrowana w powiatowym urzędzie pracy. Ponadto osoba bezrobotna musi spełniać następujące warunki w świetle prawa: musi to być osoba pełnoletnia, w przypadku kobiet posiada poniżej 60 lat, a w przypadku mężczyzn posiada 65 lat, osoba, która nie nabyła prawa do emerytury, czy renty inwalidzkiej, osoba, która...

Przyczyny bezrobocia
Istnieje wiele przyczyn bezrobocia. Jedną z takich przyczyn jest bezrobocie frykcyjne. Polega ono na tym, że między zakończeniem pracy w jednym miejscu, a podjęciem nowej pracy w nowym miejscu mija jakiś czas. Ten typ bezrobocia jest niski oraz raczej nie ma większego wpływu na gospodarkę. Kolejną przyczyną bezrobocia jest bezrobocie strukturalne. Polega ono na tym, że osoby straciły pracę poprzez przekształcenia gospodarcze, zmiany technologiczne czy też upadek całych gałęzi przemysłu. Do takiej grupy bezrobocia należą między innymi górnicy, hutnicy, stoczniowcy, pracownicy Państwowego Gospodarstwa Rolnego. Co za tym idzie, powstaje duża liczba bezrobotnych na niewielkim obszarze, a przez to gospodarka danego regionu nie może stworzyć wystarczająco szybko odpowiedniej ilości miejsc pracy. Bezrobocie tego typu utrzymuje się przez kilka lat na wysokim poziomie. Innym powodem bezrobocia są osoby które zakończyły edukację, ale nie posiadają jeszcze doświadczenia zawodowego, zatem nie stanowią poszukiwanej grupy zawodowej. Osoby takie wymagają jeszcze długiego szkolenia, po to aby...

Pozytywne skutki bezrobocia
Istnieją pozytywne skutki bezrobocia, do których możemy zaliczyć między innymi następujące: wzrost motywacji do kształcenia, co w dalszej kolejności prowadzi do przyspieszenia procesów długofalowego wzrostu gospodarczego kraju, możliwość realokacji zasobów ludzkich przy przemianach strukturalnych gospodarki z zawodów nieopłacalnych do zawodów efektywnych, walka z inflacją, wzrost motywacji pracowników oraz zainteresowanie elastycznymi formami pracy. Mówiąc o bezrobociu należy także uwzględnić instrumenty aktywizacji zawodowej. Do takich instrumentów należą między innymi: prace społecznie użyteczne, staż, szkolenia, prace interwencyjne, przygotowanie zawodowe dorosłych, finansowanie badań lekarskich lub psychologicznych, zwrot kosztów przejazdu, zwrot kosztów zakwaterowania, studia podyplomowe, jednorazowe przyznanie środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej, przyznanie środków na założenie spółdzielni socjalnej oraz skierowanie do uczestnictwa w zajęciach centrum integracji społecznej. Ponadto istnieje wiele rodzajów bezrobocia. Może to być kolejno: bezrobocie krótkookresowe, bezrobocie średniookresowe, bezrobocie długookresowe lub bezrobocie chroniczne. Jak również mogą to być następujące rodzaje bezrobocia: bezrobocie jawne lub bezrobocie ukryte, bezrobocie strukturalne lub bezrobocie technologiczne, bezrobocie cykliczne...